ZWIĘKSZ SPRZEDAŻ
o 27% w ciągu 6 miesięcy
Stwórz najskuteczniejszy dział handlowców w swojej branży i dołącz do grona 10% ponadprzeciętnych sprzedawców.
Pierwszy raz tutaj? Poznaj rekomendowaną ścieżkę rozwoju Topowego Handlowca.
Biblioteka
Poznaj strategie mistrzów sprzedaży z najlepszych książek o sprzedaży wszech czasów!
Dofinansowania szkoleń
Zwrócę Ci 80% kosztów szkolenia ze mną w Twojej firmie. Co Ty na to?
Jeżeli jesteś zainteresowany zostaw namiary i odpowiedz na kilka pytań
Autorskie Modele Biznesowe
O.K.S.P.R.Z.E.D.A.Ż
DREAM SALES TEAM
O.K.S.P.R.Z.E.D.A.Ż
Model Rozmowy Handlowej O.K.S.P.R.Z.E.D.A.Ż™
Jak wyglądałby Twój biznes gdybyś miał sprawdzony schemat generujący 7/10 spotkań przez telefon?
Wyobraź sobie, że w Twoje ręce trafia szczegółowy model idealnej rozmowy handlowej z klientem, dzięki któremu potrafisz:
- robić pozytywne i sprzyjające sprzedaży pierwsze wrażenie
- budować szybkie relacje z obcą osobą w ciągu kilku minut
- głęboko badać potrzeby i szybko ustalać co jest dla klienta ważne
- prezentować ofertę w sposób wzbudzający pragnienie posiadania
- radzić sobie ze wszystkimi obiekcjami i oporem klienta przed zmianą
- nienachalnie zamykać sprzedaż
- dosprzedawać klientom kolejne produkty podczas jednej rozmowy
- uzyskiwać rekomendacje do innych klientów
Ostatnie 12 lat spędziłem na szukaniu najskuteczniejszego podejścia do sprzedaży, które dziś nazywam Modelem „O.K.S.P.R.Z.E.D.A.Ż.™” lub Sprzedażą Autentyczną – H2H.
Kiedy go odkryjesz, Twoja sprzedaż zmieni się całkowicie, a rozmowy będą dla Ciebie przyjemnością i uczynią Cię bogatym człowiekiem.
Bezpłatne, Internetowe Szkolenie
Jak skutecznie prowadzić rozmowy handlowe według modelu O.K.S.P.R.Z.E.D.A.Ż?
DREAM SALES TEAM
Model Budowania Zespołu Handlowego DREAM SALES TEAM
Jak Wyglądałby Twój Biznes gdybyś miał sprawdzony sposób budowania zespołu sprzedaży, który jest ekstremalnie skuteczny, prawdziwie lojalny i maksymalnie zaangażowany?
Pracując jako menadżer sprzedaży, a później przedsiębiorca, wielokrotnie mierzyłem się ze spadkiem motywacji swoich pracowników, brakiem ambicji w dążeniu do celu, niskimi wynikami sprzedaży oraz rotacją w zespole. Mój pierwszy zespół handlowy totalnie się rozsypał, a ja nie wiedziałem dlaczego.
Gdy to zrozumiałem, postanowiłem, że pewnych błędów w zarządzaniu już więcej nie popełnię i zacząłem dzień po dniu konstruować strategie na to, aby stworzyć skuteczny i zaangażowany zespół sprzedaży. Efekt był taki, że mój kolejny zespół stał się najskuteczniejszy spośród 70 innych, w firmie liczącej 3500 pracowników – największym call center w Polsce – CCIG.
Od tamtego czasu wyszkoliłem ponad 80 menadżerów, zbudowałem prawie 30 zespołów sprzedaży, zatrudniłem w firmie 4500 pracowników i zmierzyłem się z tysiącami problemów zarządzania. Efektem 10 lat doświadczeń w zarządzaniu w korporacji i własnym biznesem, jest stworzenie uniwersalnego modelu budowania skutecznych, lojalnych i zaangażowanych zespołów sprzedaży w przedsiębiorstwach. Model ten nazwałem Dream Sales Teamem i dzięki niemu zaplanujesz, stworzysz i pokierujesz najlepszym zespołem sprzedaży, jaki możesz sobie wymarzyć.
Dzięki jego uporządkowanej i przemyślanej strukturze jesteś w stanie zwiększyć swoją efektywność sprzedażową oraz swojego zespołu nawet kilkukrotnie!
Bezpłatne, Internetowe Szkolenie
Jak zbudować skuteczny, lojalny i zaangażowany Zespół Sprzedaży?
Model Rozmowy Handlowej O.K.S.P.R.Z.E.D.A.Ż™
Jak wyglądałby Twój biznes gdybyś miał sprawdzony schemat generujący 7/10 spotkań przez telefon?
Wyobraź sobie, że w Twoje ręce trafia szczegółowy model idealnej rozmowy handlowej z klientem, dzięki któremu potrafisz:
- robić pozytywne i sprzyjające sprzedaży pierwsze wrażenie
- budować szybkie relacje z obcą osobą w ciągu kilku minut
- głęboko badać potrzeby i szybko ustalać co jest dla klienta ważne
- prezentować ofertę w sposób wzbudzający pragnienie posiadania
- radzić sobie ze wszystkimi obiekcjami i oporem klienta przed zmianą
- nienachalnie zamykać sprzedaż
- dosprzedawać klientom kolejne produkty podczas jednej rozmowy
- uzyskiwać rekomendacje do innych klientów
Ostatnie 12 lat spędziłem na szukaniu najskuteczniejszego podejścia do sprzedaży, które dziś nazywam Modelem „O.K.S.P.R.Z.E.D.A.Ż.™” lub Sprzedażą Autentyczną – H2H.
Kiedy go odkryjesz, Twoja sprzedaż zmieni się całkowicie, a rozmowy będą dla Ciebie przyjemnością i uczynią Cię bogatym człowiekiem.
Bezpłatne, Internetowe Szkolenie
Jak skutecznie prowadzić rozmowy handlowe według modelu O.K.S.P.R.Z.E.D.A.Ż?
Model Budowania Zespołu Handlowego DREAM SALES TEAM
Jak Wyglądałby Twój Biznes gdybyś miał sprawdzony sposób budowania zespołu sprzedaży, który jest ekstremalnie skuteczny, prawdziwie lojalny i maksymalnie zaangażowany?
Pracując jako menadżer sprzedaży, a później przedsiębiorca, wielokrotnie mierzyłem się ze spadkiem motywacji swoich pracowników, brakiem ambicji w dążeniu do celu, niskimi wynikami sprzedaży oraz rotacją w zespole. Mój pierwszy zespół handlowy totalnie się rozsypał, a ja nie wiedziałem dlaczego.
Gdy to zrozumiałem, postanowiłem, że pewnych błędów w zarządzaniu już więcej nie popełnię i zacząłem dzień po dniu konstruować strategie na to, aby stworzyć skuteczny i zaangażowany zespół sprzedaży. Efekt był taki, że mój kolejny zespół stał się najskuteczniejszy spośród 70 innych, w firmie liczącej 3500 pracowników – największym call center w Polsce – CCIG.
Od tamtego czasu wyszkoliłem ponad 80 menadżerów, zbudowałem prawie 30 zespołów sprzedaży, zatrudniłem w firmie 4500 pracowników i zmierzyłem się z tysiącami problemów zarządzania. Efektem 10 lat doświadczeń w zarządzaniu w korporacji i własnym biznesem, jest stworzenie uniwersalnego modelu budowania skutecznych, lojalnych i zaangażowanych zespołów sprzedaży w przedsiębiorstwach. Model ten nazwałem Dream Sales Teamem i dzięki niemu zaplanujesz, stworzysz i pokierujesz najlepszym zespołem sprzedaży, jaki możesz sobie wymarzyć.
Dzięki jego uporządkowanej i przemyślanej strukturze jesteś w stanie zwiększyć swoją efektywność sprzedażową oraz swojego zespołu nawet kilkukrotnie!
Bezpłatne, Internetowe Szkolenie
Jak zbudować skuteczny, lojalny i zaangażowany Zespół Sprzedaży?
Odbierz Dostęp Do Świata Ponadprzeciętnej Sprzedaży
Który temat interesuje Cię najbardziej?
MeMentor – Twój osobisty trener sprzedaży!
- Call center ·
Innowacja w nauce sprzedaży telefonicznej
- Call center ·
Jak efektywnie zarządzać czasem w sprzedaży?
- Przywództwo ·
Jak sprzedawać w branży IT? cz.2
- Call center ·
Jak efektywnie zarządzać czasem w sprzedaży?
- Przywództwo ·
Głodny i ambitny zespół? Nic prostszego!
- Coaching ·
Pracownik nawalił i możesz stracić przez niego firmę!
- Call center ·
Jak zmotywować leniwych pracowników?
- Coaching ·
Porzuć teorie spiskowe!
- Coaching ·
MeMentor – Twój osobisty trener sprzedaży!
- Call center ·
Innowacja w nauce sprzedaży telefonicznej
- Call center ·
Jak efektywnie zarządzać czasem w sprzedaży?
- Przywództwo ·
Jak sprzedawać w branży IT? cz.2
- Call center ·
Jak efektywnie zarządzać czasem w sprzedaży?
- Przywództwo ·
Głodny i ambitny zespół? Nic prostszego!
- Coaching ·
Pracownik nawalił i możesz stracić przez niego firmę!
- Call center ·
Jak zmotywować leniwych pracowników?
- Coaching ·
Porzuć teorie spiskowe!
- Coaching ·
Kim Jest Karol Froń?
Z wykształcenia nauczyciel, autor 5 książek o sprzedaży i przywództwie, wykładowca akademicki, certyfikowany coach Erickson Institute of Coaching, w trakcie studiów psychologii w biznesie na SWPS. Z doświadczenia przedsiębiorca, praktyk sprzedaży, mentalista.
Zaczynał na pierwszej linii frontu, pracując w call center na słuchawce przez 2 lata, doświadczając na własnej skórze trudów sprzedaży. Wykonał 30 000 rozmów handlowych, co pozwala mu zrozumieć dlaczego klienci nie kupują, a sprzedawcy nie sprzedają i jak im pomóc. Przeszedł przez wszystkie szczeble kariery w korporacji od skoncentrowanego pracownika, przez menadżera najskuteczniejszego zespołu spośród 70 innych w firmie liczącej 3500 pracowników, po menadżera projektu zarządzającego 9 menadżerami i 120 pracownikami, co nauczyło go fachu i rozumienia problemów, które napotykają ludzie sprzedaży na swojej drodze, zarówno indywidualnych jak i na poziomie strategii zarządzania sprzedażą.
Od 2013 przedsiębiorca, który w drugim miesiącu istnienia swojej firmy, zatrudniał 140 pracowników, a firma była największym graczem pod kątem sprzedaży dla takich firm jak Play czy Krajowy Rejestr Długów w Polsce. Jest praktykiem, dlatego dostaniesz od niego tylko precyzyjne, nakierowane na rozwiązanie problemu strategie i taktyki, z eksperckiego poziomu.
Pomoże Ci w konkretnych tematach:
– sprzedaż
– nauka konkretnych umiejętności/motywacja do działania/pisanie skryptów sprzedażowych/tworzenie strategii działania/analiza i ocena rozmów handlowych/cold calling/umawianie spotkań/strategia sprzedaży/negocjacje
– przywództwo
– budowanie zespołu sprzedaży/budowanie autorytetu/skuteczne motywowanie pracowników/trudne przypadki
– zarządzanie zespołem
– zarządzanie różnymi pokoleniami pracowników/rekrutacja pracowników/systemy motywacyjne/organizacja, przeprowadzanie i przygotowywanie do assessment center
– psychologia sukcesu
– przekonania/nawyki/komunikacja/perswazja/występy publiczne
– budowanie marki osobistej
– strategia działania/zdobywanie klientów/tworzenie avatarów klientów/kanały komunikacji
Jako absolwent Wszechnicy Uniwersytetu Jagiellońskiego na kierunku “Coaching – The Art & Science of Coaching specjalizuje się w coachingu skoncentrowanego na rozwiązaniach, dlatego w swojej pracy używa zarówno narzędzi z praktyki, jak i holistycznego podejścia coachingowego, dzięki temu potrafi skutecznie naprzemiennie korzystać z najbardziej optymalnej formy pomocy, adekwatnej dla konkretnego przypadku z którym pracuje.
Rozmów
Handlowych
Przeszkolonych
Handlowców
Zatrudnionych
pracowników
Jedno z najskuteczniejszych Call Center w PL
Praktyka Zawsze Zwycięża
To dlatego nasze programy są Kuźnią
Ponadprzeciętnych Sprzedawców
-
Współpraca w zakresie sprzedaży i szkoleń z ponad
60 firmami od 2013 roku -
82 tys. nowych klientów wygenerowanych dla jednej firmy w 6 lat -
Wykonujemy ponad
80 tys rozmów telefonicznych w każdym miesiącu
-
Ambasador Call Center - Nagroda 2017 -
Właściciel
najskuteczniejszego call center w Polsce dla Play i KRD -
Ponad
80 wyszkolonych managerów zespołów w przeciągu 6 lat -
4000 pracowników zatrudnionych we własnej firmie w ciągu 6 lat
Ucz się z naszego doświadczenia: